价值观冲突的感情怎么继续?能够适应高风险,高挑战的人才能够像她这样做好销售,但对那个男生来说,可能要适应按部就班的工作,才能够耐得下心来安得住寂寞。
一、情感问答(情感困惑加导师\/信 ,一对一分析)
本人女,93年,上海工作,月薪8000~3万(销售);男94年,舟山,到手6500(算津贴8000左右,石化职工)。
两人是大学校友,大四开始交往。毕业(17年)之后一直异地,每年见面5次左右。因为都很忙,特别是我自己,早8晚11,做六休一,有时间休息也会去公司加班。
之前说今年过去我家见我父母,昨天公司给我订机票知道了假期时间,跟他讲了,结果说可能去不了了,因为没有办法调。然后产生了以下的对话,要我辞职。
二、情感解答
这是特别罕见的一个题目,原因在于,所有问题的答案在聊天记录里都能找到。
我们把聊天记录和这个故事两相一对照,可以找到其中的三个核心冲突。
当然,这些核心冲突我们不讲谁对谁错,谁好谁坏,因为所有的人生选择都是对的,如鱼饮水,冷暖自知。
但是,我们要指出这些矛盾冲突和它们的不同。
第一,一线城市生活与四、五线小城市生活的不同。当然,这两者各有各的优势。
但是故事的女主明显是希望留在一线城市生活的,上海对她来说是不能割舍的。
而男主可能已经生活在了另外一个地方,他不想过一线城市这种节奏的生活。
第二,开放心态与固定心态之间的区别。
故事的女主做的是一份销售工作,她收入里很大的浮动取决于自己的努力,行业的周期等等。
所以,她的月薪8k—3w的人生和这个男生到手6k左右的人生完全是不同的两种人生。
因为,能够适应高风险,高挑战的人才能够像她这样做好销售,但对那个男生来说,可能要适应按部就班的工作,才能够耐得下心来安得住寂寞。
当然,男生肯定是旱涝保收,而女生的收入可能有动态的变化,所以这也是不同的风险偏好。
第三点,从利益模式的角度看,你是一个共赢机制的人,而他是一个牺牲模式的人。
从你们聊天记录中,我能看到你一直在试图寻找双方的妥协、共同点,大家一起共同去创造一个新的东西。
而这个男生现在要求你让步,要求你为他做牺牲。
其实,在他心目当中,一个贤妻良母应该是为了家庭牺牲,为了家庭让步的一个状态.
而你是希望大家彼此一起去创造未来人生的状态。
你们的利益模式也不同。这跟价值观有关系,跟价值取向也有关系。
综上所述,你们从人生规划的发展路线、风险偏好,以及底层价值观都不一样。遇到情感问题?0元领取1次专>业分析>
那为什么现在会僵在这里呢?
原因很简单,你们投入了两年的青春。
所以,这道题目用一个无比惨烈的事实,告诉了我们每一个读者:
在开启一段感情之前,一定要再三评估你们的人生道路是不是一样,是不是有共同的奋斗目标,是不是有共同的价值观,是不是有相似的风险偏好。
不然,就会像这个故事一样,卡在这,进不得,也退不得,扔掉又像鸡肋一样,觉得可惜,毕竟投入这么多;不扔卡在这里,根本走不下去。
当然,经过这本质性的三条分析,相信女主应该已经意识到这段感情何去何从,答案都在聊天记录里。
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