在职场上,大家最想做的事情就是升职加薪,因此为了升职,有些人就想出了一些办法,还有的人就会走偏门。今天就跟大家聊聊,讨好领导能升职吗?
在电视剧《突围》里,陆建设为了在退休前再升一级,到中福集团董事长林满江家送礼,被拒之门外后,不忘把领导家门口的垃圾丢掉,并在领导家楼下痴等。陆建设这种讨好领导的行为,在职场中不一定会管用。
职场想要混得好,你以为只要自己的能力好就可以了?错错错,能力好只是一方面,想要在职场大展宏图还要你有高情商,还需要跟周围人打交道,跟领导相处融洽的能力!
一味的讨好是负面的,高情商的人际相处才是正确姿势。盲目地讨好领导,不但领导看得见,同事也看得见,同事首先会讨厌你记恨你。
拍马屁就像给领导送礼物,让所有人知道你是在给领导送礼物,但是领导敢不敢接受?其实,讨好才是晋升的本质,但是讨好程度也被分成不同的等级。低级的讨好很不自然,很虚伪,领导自然会感觉到。
总有人跟我说:我家领导特别清高,聚餐完从来不让我们送,平时给点小礼物也一律是不要。其实,你不妨换个角度,如果你是领导,成天的跟下属称兄道弟,让他们把自己了解个底儿掉,会不会特别没有安全感?
要知道,人一旦没有了神秘感,对方就真把你当兄弟了,而不是下指令的领导。一旦被下属摸透了自己的心思,就很难管理了。所以,很多领导对于“心腹”这个词,是回避的。
你心里知道他对你的态度就好,该踏实干活就踏实干,该解决问题就积极去解决,老板都看在眼里了。
在职场中,良好的人际关系会使你在职场中如鱼得水。与其说有讨好领导的能力,不如说这人有着良好处理人际关系的能力。职场的关系,特别是和领导的关系,尤为重要。
如果你是一个有想法、渴望升职加薪、希望被重视的人,一定要和你的上级领导处理好关系,他才会在老板面前为你说话,你才比别人有更多的晋升机会。
不管怎样,即使不去讨好领导,也不能和领导对着干,最起码保持互有的尊重和服从,毕竟领导掌握着你的生杀大权,稍有不慎,就有可能失去了饭碗。
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